В формировании восприятия принимают участие ощущения, двигательные компоненты, жизненный опыт индивида, память, мышление и речь, волевые усилия и внимание, интересы, цели и установки человека.
Восприятие возникает на основе ощущений, но оно не сводится к их простой сумме. Это качественно новый, более сложный психический процесс по сравнению с ощущением. Восприятие направлено на узнавание опознавательных признаков воспринимаемого объекта и построение его модели в сознании.
Особенности восприятия:
Структурность
Целостность
Избирательность
Осмысленность.
Восприятие- иначе- познание, созерцание, оценка, воспринимание.
Обычно человек выделяет конкретные качества в тех явлениях, которые он воспринимает. Заслуживающими внимания являются те характеристики, которые человеку на данный момент являются существенными. Или он в последнее время обращает на них внимание.
Обычно человек обращает внимание на то что у него вызывает сильные чувства, переживания, ощущения. Обычно воспринимается не более трех качеств предмета, которые выделятся на общем фоне.
Человек существо социальное. И более того без социума успешно человек существовать не может. Каждый день мы встречаемся с разными людьми, общаемся, контактируем.
Одного человека мы воспринимаем как хорошего и доброго, другого как нелюдимого и неприветливого. Если спросить разных людей мнения об одном и том же человеке- характеристику могут быть совсем разные. Все люди будут говорить разное об одном и том же человеке, если не знают мнения других.
Почему так происходит?
Восприятие человека человеком строиться на разных факторах:
— внешность.
Видя незнакомого человека, мы ищем сходство с уже знакомыми нам людьми и часто неосознанно, на подсознании наделяем незнакомого нам человека возможно не присущими ему качествами личности.
— осанка
-походка
-жестикуляция
-культура речи
-модели поведения
Привычки
Часто оценка людьми друг друга происходит на уровне связывания социального статуса с их чертами характера. Что в подумаете о человеке в грязной рваной одежде, если вы впервые видите этого человека? Он наверняка не покажется вам деловой персоной. Но это просто шаблоны, которые есть в обществе. И мнение составленное опираясь на одежду может оказаться ошибочным.
Часто люди относится негативно к людям, которые принадлежат к другой социальной группе. К тем кто ниже них по социальному статусу часто относятся пренебрежительно, а к тем кто выше них испытывают зависть.
Другое стремление- оценить человека как хорошего или плохого. Но человек не может быть не хорошим не плохим. Он такой какой он есть. Со своими сильными с слабыми чертами характера, своими слабостями и преимуществами. И только самому человеку решать, каким ему быть. Какие черты и качества своего характера развивать.
Воспринимайте людей такими какие они есть. Воспринимайте человека как сложившуюся личность. Не нужно, отталкиваясь от своих убеждений, называть человека хорошим или плохим.
Если какое-то качество характера другого человека вам мешает, не старайтесь его изменить. Вы встретите только агрессию и в душе обидите человека. Поэтому принимайте людей такими какие они есть. Только полное принятие поможет вам найти гармонию в отношениях.